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Personal-Generalistin als HR-MANAGERIN temporär mind. 3 Monate mit möglicher Festanstellung (m/w)
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HR Spezialist(-in)
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Fachperson Payroll und Personaladministration 60-80%
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Payroll & Personalverwaltung Spezialist – Flexible Arbeitszeiten
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HR Generalistin / HR Generalist mit Payroll-Kenntnissen 80-100%
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Associate, Junior Legal Counsel (Arbeitsrecht & Ethics) 80–100%
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HR Spezialist(-in)
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HR-Fachperson / Stabstelle 80%
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HR Business Partner (a), 100% - befristet für 12 Monate
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Gerichtsschreiber: Mitgestalten am Arbeitsgericht
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HR-Fachperson / Stabstelle 80%
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Rechtsberater*in für Mitglieder von AvenirSocial (im Mandat)
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HR & Payroll Manager - 100% Digital, Flexible Hours
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Specialist Sozialversicherungen und Payroll (d/w/m) 100%
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HR Administration / HR Assistant (60–80%)
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HR Business Partner – Subingen, Part-Time
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Juristischer Praktikant (m/w)
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