Encargado De Recursos Humanos

ResponsabilidadesEjecutar procesos de reclutamiento, selección y contratación, incluyendo pruebas psicométricas y técnicas.Diseñar e implementar programas de inducción y desarrollo organizacional.Gestionar la nómina y cálculo de impuestos (IMSS, INFONAVIT, FONACOT, REPSE, etc.).
Controlar y registrar incidencias de nómina (ausencias, vacaciones, retardos, descuentos).
Gestionar altas y bajas de empleados en el IMSS y otras instituciones.Organizar y coordinar eventos internos y actividades de bienestar.Mantener la documentación física y digital de contratos, fichas de empleados, pólizas y comunicaciones.Supervisar la aplicación de leyes laborales y asegurar cumplimiento de normativas.
Manejar portales y bases de datos de personal (ERP o ATS).
Desarrollar y actualizar políticas de compensación, beneficios y pago de utilidades.Medioar conflictos laborales y facilitar la resolución de disputas en colaboración con la dirección.Realizar evaluaciones periódicas de desempeño...